Centre de coaching et de formations professionnelles Rhône alpin
Management, vie d’Équipe et émotions
Communiquer efficacement et développer la qualité de ses relations au travail
Catherine a conçu cette formation "Training" en 6 demi-journées distancielles ou présentielles
ou 2 jours + 1 jour en présentiel - Elle est adaptable sur demande en accompagnement Solo sur 10 heures.
Cette formation s'adresse à toute personne souhaitant être plus à l’aise et plus percutante dans sa communication avec les autres.
Il n'y a pas de pré-requis et la langue de la formation est le Français.
La formation est accessible aux personnes en situation de handicap car dispensée dans les locaux de
l'organisation demandeuse ou des locaux réservés par cette dernière adaptés si nécessaire.
Apaiser et Dynamiser
les relations d'équipe
Cette formation professionnelle s'adresse à toute équipe dont les membres souhaitent développer ou renforcer la qualité des interactions entre eux . C'est une formation tremplin pour l'équipe qui a pour vocation de développer des compétences relationnelles et en même temps la qualité de vie au travail.
Il n'y a aucun prérequis et elle est accessible aux personnes en situation de handicap car dispensée dans les locaux de
l'organisation demandeuse ou des locaux réservés par cette dernière adaptés si nécessaire.
Apaiser et Dynamiser
son management d'équipe
Catherine et Maryvonne ont conçu cette formation pour tout manager désireux d'améliorer la qualité de son management et la motivation de son équipe.
Il n'y a aucun prérequis et elle est accessible aux personnes en situation de handicap car dispensée dans les locaux de
l'organisation demandeuse ou des locaux réservés par cette dernière adaptés si nécessaire.
Apaiser et Dynamiser
la relation clients
Catherine et Maryvonne ont conçu cette formation pour toute personne désireuse de maintenir ou développer la qualité de sa relation avec les clients de son entreprise ou organisation.
Il n'y a aucun prérequis et elle est accessible aux personnes en situation de handicap car dispensée dans les locaux de
l'organisation demandeuse ou des locaux réservés par cette dernière adaptés si nécessaire.
Atteindre des objectifs collectifs en adoptant de nouveaux comportements au service de l'équipe
Catherine a conçu cette formation pour toute équipe qui souhaite travailler ses comportements individuels pour améliorer les résultats globaux de l'équipe.
Nous le recommandons pour les comités de direction, les équipes managériales et les services de l'entreprise. Il concerne tous les groupes de personnes ayant un ou plusieurs objectifs collectifs à atteindre ensemble dans l'entreprise.
La formation est accessible aux personnes en situation de handicap car dispensée dans les locaux de
l'organisation demandeuse ou des locaux réservés par cette dernière adaptés si nécessaire.
Le pré requis pour cette formation est d'avoir fait au moins une journée gestion des émotions avec des entretiens individuels des futurs participants qui permet de valider leur plein engagement dans ce processus et à mesurer la compétence en intelligence émotionnelle du groupe avant d'aller dans le travail des comportements.Cette formation est animée avec les outils du coaching d'équipe et nécessite une motivation de départ de chacun et chacune à améliorer les relations et résultats dans son équipe.
La langue de l'accompagnement : Français.
Nous acceptons maximum 12 inscrits et dans l’idéal 6 sur chaque session.
L'accompagnement complet a lieu dans l'idéal en présentiel.
La formation émotion demandée en pré requis peut se faire à distance.
Gerer les situations difficiles ou d'agressivite en accueil client
Catherine a conçu cette formation pour être donnée en 4 demi-journées distancielles. Elle peut être adaptée au format présentiel.
Elle s'adresse à toute personne en contact avec du public ou en accueil client qui peut être confrontée à des manifestations d’agressivité verbales voire comportementales.
Il n'y a pas de pré-requis et la formation est accessible aux personnes en situation de handicap car dispensée dans les locaux de
l'organisation demandeuse ou des locaux réservés par cette dernière adaptés si nécessaire.
Une session peut accueillir jusqu'à 8 personnes maximum en présentiel et 6 en distanciel pour conserver la qualité des interactions.
Si vous souhaitez former une personne seule, contactez-nous pour une adaptation du programme et de l'offre.
Mieux se connaitre pour mieux interagir grâce au modèle des couleurs DISC et aux forces motrices
1 jour
Catherine a conçu cette formation d'une journée pour toute personne désireuse de maintenir ou développer la qualité de ses interactions avec autrui.
Le prérequis est d'avoir répondu au questionnaire profil DISC et Forces Motrices (20 minutes environ) Le profil d’une cinquantaine de pages ainsi que ses clés de lecture vous seront remis pendant la formation.
La formation est accessible aux personnes en situation de handicap car dispensée dans les locaux de
l'organisation demandeuse ou des locaux réservés par cette dernière adaptés si nécessaire.
Mieux se connaitre pour mieux interagir grâce au modèle des couleurs DISC et aux forces motrices
2 jours
Catherine a conçu cette formation de 2 jours pour toute personne désireuse de maintenir ou développer la qualité de ses interactions avec autrui.
Le prérequis est d'avoir répondu au questionnaire profil DISC et Forces Motrices (20 minutes environ) Le profil d’une cinquantaine de pages ainsi que ses clés de lecture vous seront remis pendant la formation.
La formation est accessible aux personnes en situation de handicap car dispensée dans les locaux de
l'organisation demandeuse ou des locaux réservés par cette dernière adaptés si nécessaire.