VOTRE PARTENAIRE ENTREPRISES EN RHONE-ALPES
MANAGEMENT - COMMUNICATION ET RELATIONS D'EQUIPE - GESTION DU TEMPS - VENTES ET RELATIONS CLIENTS
A propos de cette formation
Catherine et Maryvonne ont conçu cette formation pour tout manager désireux d'améliorer la qualité de son management et la motivation de son équipe.
A l'issue de cette formation ludique et apprenante vous serez capable de :
- Reconnaitre les différents styles comportementaux grâce au modèle DISC et adapter votre management pour mieux interagir
- Mieux communiquer avec vos collaborateurs sous stress et réduire les situations de stress nocif dans votre équipe
- Mieux gérer vos propres émotions et aider vos collaborateurs à gérer les leurs dans la communication
- Manager et Communiquer de façon affirmée et respectueuse
- Développer la motivation au sein de votre équipe
Votre formatrice
Catherine MEYSS et/ou Maryvonne FERNANDES
Catherine est spécialisée en gestion du Stress et des émotions dans la communication interpersonnelle, le management et les équipes.
Maryvonne est spécialisée en communication non verbale dans la communication interpersonnelle, le management et les équipes.
Elles sont toutes les deux spécialisées en agilité comportementales avec le modèle des couleurs DISC et les forces motrices
Notre Pédagogie
Notre pédagogie privilégie les interactions et la bienveillance pour que chacun et chacune puisse se sentir à l'aise avec le sujet abordé. Nous alternons apports théoriques, échanges, réflexions et pratique.
En cours de formation, l'animateur valide les acquis de chaque participant régulièrement avant de passer au point de pédagogie suivant.
Nous sommes également très attentifs aux besoins des stagiaires de bouger régulièrement même en formations distancielles, la sédentarité prolongée pouvant réduire nos capacités d'apprentissage.
Chaque participant met en pratique les acquis entre les sessions et un temps de capitalisation et approfondissement est prévu au début de chaque journée avec les retours de mises en pratiques de chacun(e) depuis les sessions précédentes.
Un questionnaire pré formation est envoyé à chaque participant pour que nous connaissions ses connaissances de départ sur le sujet abordé et ses attentes particulières pour cette formation. Un questionnaire de fin de stage est envoyé pour évaluer les connaissances acquises et la satisfaction des participant(e)s.
Un certificat de réalisation de la formation est envoyé à chaque stagiaire à l'issue de la formation.
