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Coaching du dirigeant

Accordez-vous un temps de réflexion stratégique

En tant que dirigeant ou dirigeante, vous êtes confronté(e) à de nombreux défis au quotidien.

La pression de la concurrence, les responsabilités accrues, la gestion des équipes, les prises de décisions stratégiques… autant de facteurs qui peuvent générer du stress et vous éloigner de vos objectifs prioritaires.

Nous avons conscience des enjeux importants qui sont les vôtres.

Grâce à une approche personnalisée et orientée résultats, le coaching professionnel Boostheur vous offre un temps de réflexion guidée pour surmonter ces défis et atteindre un niveau de réussite supérieur.

Les problématiques que vous rencontrez

Gestion du temps et des priorités

Vous vous sentez submergé(e) par les tâches et avez du mal à hiérarchiser.

Le coaching vous aide à structurer votre emploi du temps, identifier les actions clés et optimiser votre productivité. Il vous aide aussi à mieux équilibrer vie professionnelle et personnelle.

Leadership et management d’équipe

Vous souhaitez motiver, mobiliser et guider vos équipes, gérer le stress ou des problèmes comportementaux.

Grâce au coaching, vous développez vos compétences en leadership, en gestion des tensions, améliorez votre communication et apprenez à tirer le meilleur de chacun.

Prise de décisions stratégiques

Prendre des décisions éclairées est crucial pour la croissance de votre organisation.

Le coaching vous aide à affiner votre processus décisionnel, à analyser risques et opportunités et à renforcer votre confiance en tant que décideur.

Développement commercial

Votre portefeuille clients doit être consolidé sans mettre en péril la marge ni la charge.

Le coaching Boostheur vous permet de prendre du recul face aux baisses de commandes et de mettre en place une stratégie commerciale adaptée.

Gestion des forces vives

Vous faites face à des départs, absences ou réorganisations.

Le coaching vous aide à vous projeter rapidement dans une réorganisation pragmatique, afin de maintenir votre activité.

Les solutions qu’offre le coaching professionnel du dirigeant

Développement personnel et professionnel

Explorer vos forces, talents et valeurs pour mieux vous connaître en tant que dirigeant. Identifier vos axes d’amélioration et développer des compétences clés en gestion des émotions.

Accompagnement stratégique

Définir une vision claire, formuler des objectifs stratégiques et bâtir un plan d’action concret pour les atteindre, voire les dépasser. Le coaching fait émerger des perspectives nouvelles et des choix pragmatiques.

Amélioration des compétences en management

Acquérir ou renforcer des compétences en leadership, communication, résolution de problèmes et conduite du changement pour vous adapter aux évolutions du marché et de votre environnement.

Le DISC au service des dirigeants

Chez Boostheur, nous utilisons le DISC comme outil d’intelligence relationnelle. Il permet aux dirigeants de mieux comprendre leurs propres préférences comportementales et celles de leurs équipes. Résultat : des décisions plus claires, une communication plus fluide et un leadership renforcé.

Pourquoi choisir le coaching Boostheur ?

En choisissant d’investir dans un accompagnement professionnel, vous investissez à la fois dans votre développement et dans celui de votre organisation.

Un accompagnement adapté à vos enjeux spécifiques.

Des résultats concrets : clarification, efficacité, sérénité.

La possibilité d’impliquer vos équipes via des interventions complémentaires (coaching, formation, communications clés).

Modalités : présentiel et à distance

Nos accompagnements sont proposés aussi bien en présentiel qu’à distance, afin de s’adapter à votre localisation géographique, à vos contraintes et à votre agenda.

Ils en parlent

Vincent, dirigeant technique

“Catherine nous a aidés à améliorer notre communication entre associés avec beaucoup de clarté et de bienveillance. Son accompagnement a eu un réel impact sur notre collaboration.”

- Témoignage sur LinkedIn

Mélanie, architecte associée

“Son accompagnement a été une véritable valeur ajoutée : professionnelle, à l’écoute et pédagogue. Grâce à ses recommandations, nous avançons aujourd’hui avec confiance dans notre projet.”

- Témoignage sur LinkedIn

Découvrez aussi nos autres types de coaching

Le coaching du dirigeant s’inscrit dans une démarche globale d’excellence relationnelle.
Selon vos besoins, découvrez également :

Coaching d’équipe

Renforcer la cohésion et l’efficacité collective.

Coaching managérial

Soutenir vos managers dans leur posture, leur communication et la motivation des équipes.

Coaching relationnel

(Re)créer des relations professionnelles saines, fluides et durables.

Coaching en gestion émotionnelle

Apprendre à réguler ses émotions, apaiser le stress et gagner en sérénité.

Ces offres peuvent être combinées pour créer un parcours d’accompagnement global adapté à la situation de la ou des personnes accompagnées.

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